大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于如何组一支篮球队的问题,于是小编就整理了4个相关介绍如何组一支篮球队的解答,让我们一起看看吧。
我想组建一支球对首先要确定人员的整齐,在此之前你必须做好充足的准备,物质方面是必不可少的,同样在精神上也是不可忽视的,你要有足够的信心和毅力。只要你坚信坚持就是一种胜利。我相信你一定回成功,向着你的梦想加油,相信成功离你并不遥远。
首先把六只队伍分成 两组比如A组和B组,抽签决定。每组三队打循环赛,就是每组的每个队都要进行比赛,如果A队有 甲乙丙三队,那么赛制就是 甲vs乙、甲vs丙、乙vs丙,这样每组取前两名,会淘汰两个队伍,剩下的四队进行淘汰赛,A组的第一名 vs B组的第二名,A组的第二名 vs B组的第一名,输的队伍直接淘汰,然后剩下的两个队伍打决赛,如果不到一个月的话,就安排决赛的两只队伍 打三场,先赢两场的为冠军,也可以安排三、四名的比赛。希望你能明白。
一、遵守球队安排,服从领导和管理。
二、积极参加球队的集体活动,按时训练,因故不能参加者需提前请假。
三、按训练计划严格训练,不断提高竞技水平。
四、加强团结,相互尊重,树立强烈的集体荣誉感。
五、讲文明、讲礼貌,自觉维护良好的球队精神面貌。
六、自觉限制不良嗜好,以保障充沛的体力和精力。
七、定期评估队员的表现,对表现优异者颁发优秀证书以示鼓励,对违反队规或表现不良者视情况处以警告、乃至开除的处分。
八、队员之间要处理好关系,不得将个人纠纷和不良情绪带到比赛和训练场上,比赛时,所有队员一律服从教练、服从裁判,不得打架斗殴,谩骂队友,违反者将做退队处理.
九、队员应自觉维护篮球队的名誉和形象,遵守篮球队的规章制度,任何时候不得做有损声誉和形象的事情,一经发现将做退队处理.
十、队员应按时参加每次集体活动,不得无故缺席,迟到,早退,如果不能参加正常训练,,应向球队队长请假,并说明原因,凡未请假而无辜缺席3次者视为自动放弃队员资格.
我虽然没有组建过篮球队,但是我在大学时候打了三年的主力。在学院队伍中首发,未能入选校队。我个人是完美主义者,希望把什么都想做的完美和极致。我想说说我如果组建了篮球队,我应该怎么管理好这个团队。
我想拿社会组织举例,一般情况下队员都是来自各个单位、公司、集团等。
第一、既然你是篮球团队的组建者,只要参加你们篮球队的教练、队员、裁判都必须无条件听从你的安排(特殊情况除外)。保持团队的组织性和纪律性,不能无缘无故缺席训练和比赛还有平时的聚会等。你是组织者,你必须是核心,领导作用,大家都听你的安排。你要充当领导地位。
第二、给自己篮球队起一个响亮的名字,购置统一的训练服和比赛服,分配好人员,例如:领队,裁判,啦啦队,教练等。
第三、组建篮球队可能会收取会员费,当然组建者收取会员费后,应妥善安排篮球队的基础日程,协调全队,尽量做到人人都照顾到,特殊情况特殊处理。
第四、团队搭建重在凝聚力和团结,也就是团队精神。尤其在训练和比赛期间,队员要互相信任,互相鼓励,不能因为某个战术没有成功,某个球没有进,某个防守漏人等发生了口角摩擦就大言不惭,应该互相鼓励,互相提醒,犯错的队员应该多去道歉或者表示歉意,因为你一个人是影响这个团队,所以犯错者必须这样做。大声的喊出来:不好意思,我漏人了,不好意思,这个球我传的不好等等,赛场上,多鼓掌,多击掌,这就是篮球场上的文化。
第五、学会表扬自己的队友,当队友打出漂亮的进球后,要多学会鼓励,鼓掌,给队友大气,大声的喊给自己的队友听。这个彼此的沟通搭建好,整个团建会和谐。
第六、场下应该多聚会,聚餐,不仅在篮球场上,在私下也要有心灵上的互动,这样的感情就会进一步加深。
第七、组建了篮球队,事先就要告知自己的队友,组建者的义务是什么,什么我们管理,什么我们不管理,还是提前说清楚比较好,不要到时候出现争议。
第八、重点还是篮球场的出勤率,这个可以看出大家的态度,再有就是和谐团队的维护,还有平时多找一些强队和一般队伍打一打对抗赛,保持身体的强度。只有认真的比赛时才能体现整支队伍的和谐程度和拼搏干劲,组织者可以根据每次比赛后的心得,自我总结自身的不足和团队的不足,然后开会解决,该表扬表扬,该批评批评。这样才能走的更远。
我现在是一名篮球裁判,想加入到这样的团队中。
到此,以上就是小编对于如何组一支篮球队的问题就介绍到这了,希望介绍关于如何组一支篮球队的4点解答对大家有用。
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